ACCOMPAGNER LE CHANGEMENT

COVID-19 nous a subitement isolé, a changé notre quotidien, et ceci de manière sans précédent. Chacun d’entre nous a dû adapter ses conditions de travail (chômage partiel, télétravail…) déclenchant de l’anxiété, du stress, de la démotivation, la peur du lendemain…

Qilin vous propose des formations dans le but de :

Renforcer
Renforcer la confiance de vos équipes

Soutenir
Soutenir l’engagement de vos équipes

Accompagner
Accompagner une meilleure efficacité grâce à des outils de management à distance

Notre module de formation

Communiquer avec clarté & répondre aux besoins des collaborateurs

Problématiques rencontrées Outils Les attendus
Inquiétude sur la reprise du travail Courbe du changement Les collaborateurs sont accueillis et entendus
 Nouveaux comportements identifiés et adaptés à la situation nouvelle
Quels comportements
adoptés?
Les 4 leviers du changement
comportemental
 Une confiance renforcée
 Une communication positive enclenchée

Deux formules au choix

Afin de respecter les gestes barrières, je vous propose deux formules de formations au choix, selon vos préférences et vos contraintes. N’hésitez pas à nous contacter afin de définir ensemble les modalités qui me permettront d’établir un devis (le coût de la formation sera différent en fonction du nombre de participants).

Formation en distanciel

  • Outil : Teams ou équivalent
  • Durée : 2 h, demi-journée, journée complète
  • Nombre de participants : idéalement 4 à 6 pour une meilleure interaction
  • Coût : sur devis

Formation en présentiel

  • Lieu : en salle
  • Durée : 2 h, une demi-journée ou un journée complète
  • Nombre de participants : 9 max afin de respecter les gestes barrières
  • Coût : sur devis

Téléchargements

Accompagner le changement

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