Carine Mottard, Executive Coach & Formatrice
Je suis la fondatrice de Qilin-SA et passionnée par l’équitation depuis plus de 25 ans. Au fil des années, j’ai exploré différentes disciplines, du dressage au saut d’obstacles, en passant par le horse-ball, la voltige, le cross et les simples balades en pleine nature. Ces expériences m’ont appris la patience, la précision, et surtout, la connexion profonde avec l’autre.
Mon parcours professionnel m’a mené à passer une vingtaine d’années dans un grand groupe international, où j’ai occupé des postes clés en Ressources Humaines, en gestion de projets, et à la direction des Achats. Ces expériences m’ont permis de développer une solide expertise en management, en stratégie et une compréhension approfondie des dynamiques organisationnelles et de leur complexité.
Aujourd’hui, j’accompagne les individus et les équipes à travers une approche centrée sur l’Analyse Transactionnelle et la systémique des organisations. Cette méthode met l’accent sur la reconnaissance du potentiel de chacun, sans jugement, et sur la coopération comme levier fondamental de la performance collective.
Ce cadre de référence est au cœur de ma vision et de mon travail. C’est avec cette philosophie, mêlant humanité et pragmatisme, que je transmets ma passion pour l’équicoaching. Mon objectif est d’aider chacun à trouver son équilibre, à libérer son potentiel et à vivre le changement avec sérénité, tout en restant fidèle aux valeurs qui me guident : intégrité, optimisme et écoute active
L’origine de Qilin
Le Qilin, ou Kirin, est bien plus qu’une créature mythologique chinoise. C’est un être hybride et majestueux, alliant force et délicatesse, sagesse et bienveillance. Il incarne l’harmonie parfaite : il avance avec précaution, ne détruit rien sous ses sabots et ne traverse que des lieux propices. Symbole d’un équilibre idéal entre puissance et sérénité, le Qilin est une source d’inspiration inépuisable, tout comme il l’est pour mon travail de coach.
Quand j’ai fondé Qilin-SA, ce n’était pas par hasard. Ce nom reflète profondément ma philosophie et mon approche. Comme le Qilin, je crois en la capacité de chacun à avancer avec conscience, à créer une harmonie entre les objectifs personnels et professionnels, et à cultiver un environnement propice à la croissance et à la transformation.
Le lien avec le Coaching
Le Qilin, souvent surnommé le « cheval dragon », est une créature composite : il combine plusieurs attributs pour devenir un tout équilibré. Cette idée de complémentarité et de potentiel latent guide mon travail de coach.
- Harmonie et bienveillance : à l’image du Qilin qui marche sans abîmer même un brin d’herbe, mon accompagnement vise à guider sans brusquer, à transformer sans bouleverser.
- Vision et sagesse : le Qilin regarde toujours où il pose ses pas. Dans le coaching, cela se traduit par l’importance de prendre du recul, de réfléchir et d’agir avec intention.
- Adaptabilité : comme le Qilin, qui s’épanouit dans des environnements paisibles, je crois que les organisations et les individus peuvent trouver leur équilibre en s’adaptant intelligemment à leur contexte.
Une philosophie d’action
Le Qilin est aussi un symbole de bon présage : il apporte espoir et potentiel pour accomplir de grandes choses. C’est précisément ce que je m’efforce de faire à travers mes accompagnements. Chaque individu, chaque organisation a en lui un « Qilin » : une combinaison unique de forces, de valeurs et d’aspirations. Mon rôle est de révéler cette essence, de l’aider à se déployer harmonieusement, tout en respectant son unicité.
À travers le nom de Qilin-SA, je porte cette vision d’un coaching bienveillant, équilibré et porteur de sens, où chaque pas compte, chaque détail a son importance, et où le potentiel de chacun peut s’épanouir pleinement. Ensemble, avançons comme le Qilin : avec sagesse, précision et sérénité.